Individuelle Schulungen zum Thema SAP HCM Personalwirtschaft Grundlagen (HR)
Schulungsziel
In der Schulung SAP HCM Personalwirtschaft Grundlagen (HR) erhält der der Teilnehmer einen fundierten Überblick über die Möglichkeiten des Moduls Human Resources. Er kennt die Handhabung, Terminologie, Strukturen, Prozesse, Funktionen und die Einstellungsnotwendigkeiten.
Diese Schulung richtet sich an Sachbearbeiter:innen und Führungskräfte in der Personalwirtschaft.
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Empfohlene Dauer der Schulung: 5 Tage mit insgesamt 40 Ustd. (1 Ustd. = 45 Minuten)
Termine und Durchführung in Absprache, bestmöglich auf Ihre Anforderungen abgestimmt.
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Vorkenntnisse für diese SAP Schulung
Für die Schulung SAP HCM Personalwirtschaft (HR) Grundlagen empfehlen wir Ihnen Kenntnisse analog der Schulung SAP Systemüberblick Grundlagen sowie Kenntnisse des Fachbereiches Personalwirtschaft.
Inhalte der Schulung SAP HCM Personalwirtschaft Grundlagen
Überblick und Verständnis von mySAP ERP Human Capital Management (HCM)
Organisationsstrukturen/Organisationsmanagement
Grundlagen der Aufbauorganisation, Stammdaten
Grundprozesse der Personaladministration
Arbeits- und Planungsabläufe, Personaldatenpflege, Berichtswesen, Dokumentationssystem
Zeitwirtschaft, Abrechnungsverfahren, Pflege der Zeitdaten und Integration in andere Module
Personalabrechnung, Aktivitäten der Abrechnung, Auswertungen, Anbindung an FI/CO
Reisekosten, Reiseplanung, Reiseabrechnung, Organisatorischer Ablauf
Personalbeschaffung/-entwicklung, allg. Konzepte, Planungsabläufe, Qualifikationen, Anforderungen
Veranstaltungs-, Vergütungsmanagement, Personal-kostenplanung und Simulation
Personalinformationssystem, Reporting, Query
Integration von HR mit anderen Lösungen
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